导读：Boss直聘是一款广受用户欢迎的求职招聘app，用户可以根据自己的意愿与需求搜索喜欢的职位。然而，在职位众多的情况下，如何快速准确地筛选自己想要的工作呢？本文将为大家介绍一些Boss直聘的筛选技巧，帮助大家高效地获取心仪的工作机会。
一、关键词搜索
Boss直聘提供了关键词搜索功能，用户只需在搜索框中输入相关职位名称或关键词，即可搜索到相应的工作职位列表。此外，用户还可以输入公司名称、职位所在城市等相关信息，以便更精准地搜索到自己想要的职位。
1.1 关键词搜索注意事项
在关键词搜索时，我们需要注意以下几点：
1、多个关键词可以使用空格或逗号隔开。例如，如果您正在寻找一名Java工程师，并且希望他熟悉Spring框架和MySQL数据库，那么您可以在搜索框中输入“Java Spring MySQL”或“Java,Spring,MySQL”，这样就能得到更为准确的搜索结果。
2、对于职位名称相似的职位，可以使用通配符“*”进行模糊匹配。例如，如果您正在寻找销售人员的工作，但您不确定职位名称是否为“销售代表”或“销售经理”，那么您可以在搜索框中输入“销售*”，这样就能搜索到这两种职位。
1.2 筛选关键词
在关键词搜索后，用户可以根据自己的需求，进一步筛选职位信息，以获得更为准确的搜索结果。Boss直聘提供了以下几种筛选方式：
二、筛选条件
2.1 职位类型
在搜索结果列表页面，可以通过选择职位类型，如“全职”、“兼职”、“实习”等方式，进一步筛选职位信息。
2.2 工作经验
Boss直聘还提供了根据工作经验筛选的功能，用户可以选择对应的工作经验范围，如“应届毕业生”、“一年以上”、“三年以上”等，以便筛选出符合自己工作能力水平的职位信息。
2.3 薪资范围
薪资范围是求职者最为关心的一个问题，Boss直聘在筛选功能中也提供了根据薪资范围进行筛选的选项。用户可以选择自己所期望的薪资区间，以便筛选出符合自己期望薪资水平的职位信息。
2.4 公司规模
在选择职位时，公司规模也是用户需要考虑的一个问题。Boss直聘提供了按公司规模筛选的功能，用户可以选择公司规模大小，如“50人以下”、“50-100人”、“100-500人”等进行筛选，以便更加精准地搜索到符合自己期望的公司。
2.5 职位要求
在筛选职位时，用户还可以根据职位要求进行简单筛选，如“本科及以上”、“需要有团队管理经验”等。这样可以快速排除与自己能力与要求不符的职位信息，减少不必要的投递时间和精力。
三、地理位置
当用户搜索到自己喜欢的职位信息后，在整个筛选过程中，地理位置也是用户需要考虑的一个重要因素。Boss直聘提供了按照地理位置筛选职位的功能，用户可以选择所在城市、区域、地铁线路等方式来精准地筛选出符合自己所期望的地理位置范围内的职位信息，以便为自己的工作带来更大的便利。
四、总结归纳
通过本文的介绍，我们可以了解到，在使用Boss直聘进行工作筛选时，我们可以通过关键词搜索、筛选条件、地理位置等多方面进行筛选，以便更加高效地获取自己心仪的工作机会。此外，我们还需要注意关键词搜索的注意事项和筛选关键词的功能，以减少垃圾信息的干扰。相信通过这些使用技巧，能够让我们更快速地找到符号自己能力与要求的理想职位。
